Comune di Rieti, aumentano le risorse per il personale: premi di produttività più alti nel 2026
Il Comune di Rieti incrementa le risorse destinate al personale non dirigente. Con la delibera di Giunta n. 279 del 12 dicembre 2025, l’amministrazione ha dato mandato alla delegazione trattante di parte pubblica di aumentare il Fondo Risorse Decentrate di 356.387 euro, ai quali si aggiungono 115.112,99 euro di oneri a carico dell’Ente.
L’intervento consentirà di riconoscere ai dipendenti un premio di produttività più elevato rispetto agli anni precedenti.
Fondo incrementato di oltre 356 mila euro
L’aumento delle risorse riguarda il Fondo Risorse Decentrate, destinato al personale non dirigente del Comune. Complessivamente, l’operazione prevede 356.387 euro di nuove risorse, oltre a 115.112,99 euro per gli oneri a carico dell’Ente.
Secondo l’Amministrazione, questa scelta ha permesso, nel corso dell’anno, di erogare premi di produttività maggiorati, valorizzando il lavoro svolto dai dipendenti comunali.
De Santis: “Un riconoscimento per chi lavora ogni giorno”
L’assessore al Personale Oreste De Santis sottolinea come il provvedimento rappresenti un importante riconoscimento per il personale del Comune.
«Grazie a questa manovra – afferma – è stato possibile erogare un premio di produttività superiore rispetto agli anni precedenti, premiando l’impegno, la dedizione e la professionalità dei lavoratori che ogni giorno garantiscono servizi efficienti alla cittadinanza».
Più potere d’acquisto per i dipendenti
Per De Santis, l’incremento della produttività rappresenta anche un sostegno concreto alle famiglie dei dipendenti, contribuendo a rafforzarne il potere d’acquisto in un contesto economico ancora complesso.
L’assessore conclude ribadendo che investire nelle persone significa investire nella qualità dei servizi pubblici, favorendo al tempo stesso la crescita e lo sviluppo dell’intera comunità reatina.
